Требования, предъявляемые к гражданину, претендующему на замещение вакантной должности:
- высшее профессиональное образование инженерно-технических направлений или «Экономика», «Менеджмент», «Юриспруденция»;
- наличие стажа работы на руководящих должностях не менее трех лет;
- наличие прохождения обучения по безопасности дорожного движения;
- знание отраслевой специфики в сферах деятельности сухопутного пассажирского транспорта, управления эксплуатацией жилого и нежилого фонда, административно-хозяйственной деятельности, по предоставлению услуг по перевозкам, основ гражданского, трудового, налогового законодательства, основ управления предприятием, маркетинга, финансового аудита и планирования.
Кандидаты, изъявившие желание участвовать в конкурсе представляют в конкурсную комиссию следующие документы:
- заявление, анкету, фотографию;
- заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы копии трудовой книжки или сведения о трудовой деятельности, копии документов об образовании государственного образца;
- медицинское заключение о состоянии здоровья;
- документ, удостоверяющий личность (предъявляется лично);
- предложения по программе деятельности учреждения;
- письменное согласие на обработку персональных данных;
-сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруга (супруги) и несовершеннолетних детей (форма справки утверждена Указом Президента Российской Федерации от 23.06.2014 №460 «Об утверждении формы справки о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера») Справки представляются отдельно на себя, на супруга/супругу и на несовершеннолетних детей. Рекомендовано заполнение справок с использованием специального программного обеспечения «Справки БК», данное СПО «Справки БК» размещено на сайте http://www.kremlin.ru/structure/additional/12 в актуальной версии на дату предоставления;
- иные документы по желанию кандидата.
Документы в конкурсную комиссию принимаются с 07 июня по 21 июня 2024 года (включительно) в рабочее время (с пн-чт с 08:15 до 17:30; в пт. с 08:15 до 16:15) по адресу: 161200, Вологодская область, г.Белозерск, ул.Фрунзе,35, отдел муниципальной службы, документооборота, контроля и охраны труда, каб.16.
Дата и место проведения конкурса – 04 июля 2024 года, г.Белозерск, ул.Фрунзе,35 кабинет 34 администрации округа (малый зал).
Претенденты на замещение вакантной должности директора МАУ «Центр материально-технического обеспечения района», несут ответственность за достоверность предоставленных ими сведений.
Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления является основанием для отказа гражданину в их приеме. Кандидат вправе в любое время отозвать свое заявление об участии в конкурсе.
Конкурс проводится в два этапа. На первом этапе конкурсная комиссия рассматривает заявления и документы претендентов на участие в конкурсе и принимает решение о допуске претендентов ко второму этапу конкурса.
Конкурсная комиссия не допускает претендента к участию в конкурсе в случае:
- признания недееспособным или ограниченно дееспособным решением суда, вступившим в законную силу;
- наличия подтвержденного заключением медицинского учреждения заболевания, препятствующего исполнению им должностных обязанностей;
- лишения права занимать определенные должности в течение определенного срока приговором суда, вступившим в законную силу;
- утраты гражданства Российской Федерации, наличия гражданства иностранного государства;
- представления не всех указанных документов, либо оформления их ненадлежащим образом, не соответствия их условиям конкурса или требованиям законодательства Российской Федерации либо представление недостоверных или неполных сведений о своих (супруга) доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера.
До начала проведения конкурса конкурсная комиссия предоставляет каждому претенденту, допущенному к участию в конкурсе, возможность ознакомления с условиями трудового договора, общими сведениями и основными показателями деятельности учреждения.
Секретарь конкурсной комиссии в течение 7 дней со дня принятия комиссией решения, направляет сообщение в письменной форме претенденту на замещение вакантной должности, не допущенному к участию во втором этапе, о причинах отказа.
В случае, если к окончанию срока приёма конкурсных документов не поступило ни одного заявления от кандидатов, а также в случае участия в конкурсе одного кандидата, администрация округа на первом этапе принимает решение о признании конкурса несостоявшимся.
Не позднее семи дней до начала проведения 2 этапа конкурса секретарь конкурсной комиссии формирует список претендентов, допущенных к участию во втором этапе конкурса, о чем информирует претендентов.
Второй этап проводится очно в форме собеседования и представления программ развития учреждения и заключается в оценке профессионального уровня кандидатов на замещение вакантной должности руководителя, их соответствия квалификационным требованиям к этой должности, а также представленных кандидатом предложений по программе деятельности и развития учреждения.
С каждым претендентом проводится индивидуальное собеседование.
Обсуждение конкурсной комиссией кандидатуры претендента происходит в его отсутствие.
Решение конкурсной комиссии является основанием для принятия решения о назначении кандидата на должность либо об отказе в таком назначении.
В течение 30 дней с момента вынесения решения конкурсной комиссии кандидат, отобранный конкурсной комиссией по результатам конкурса, назначается на должность.
Информация о конкурсе размещена на сайте Белозерского округа 35belozerskij.gosuslugi.ru.
Справки по телефону (881756) 2-39-29.